Projet de contrôle des espèces exotiques envahissantes en collaboration avec l’Administration portuaire de Québec (APQ) et le Fonds d’Action Saint-Laurent (FASL).

Cet été, la FQPPN entame sa deuxième année d’intervention sur le terrain à l’Anse Brown.

La FQPPN s’engage dans un processus de contrôle et de suivi visant la caractérisation du milieu terrestre de l’Anse Brown, ainsi que le contrôle des espèces exotiques envahissantes (EEE), avec des suivis réguliers et des rapports détaillés. Les deux espèces ciblées dans ce projet sont l’herbe à puce (Toxicodendron radicans) et le nerprun cathartique (Rhamnus cathartica). À l’aide de méthodes de contrôle manuelles et de bâchage, sept zones d’herbe à puce et une cinquantaine de nerpruns cathartiques seront traitées.

Pour en savoir plus sur les détails et les mises à jour du projet, nous vous invitons à consulter le communiqué de presse en lien avec le projet et notre page Facebook.

Offre d’emploi: La FQPPN est à la recherche d’un(e) nouveau(elle) directeur(trice) général(e)!

Directeur général / Directrice générale

Fondation québécoise pour la protection du patrimoine naturel (FQPPN)

La FQPPN est à la recherche d’un ou d’une directeur(trice) général(e), ici identifié comme la direction générale.

La FQPPN est un organisme sans but lucratif qui a pour mission la conservation du patrimoine naturel. Elle est propriétaire et gestionnaire de la Réserve naturelle des Battures-de-Saint-Augustin-de- Desmaures.

Principales fonctions

Sous la responsabilité du conseil d’administration (CA), la direction générale a comme mandat de développer et réaliser des projets en concordance avec la mission de l’organisme et son plan stratégique et d’en assurer la gestion. Plus précisément, la direction générale réalise les tâches suivantes :

Gestion des ressources humaines

  • Avec le CA, être responsable de l’embauche des ressources humaines, de l’établissement des objectifs et des évaluations de rendement;
  • Organiser la distribution des tâches et encadrer les employés et les bénévoles;
  • S’assurer de la qualité du travail produit;
  • La direction générale, en lien avec les directives du CA, a l’autorité pour signer les contrats d’embauche ou les comptes de dépenses des employés.

Gestion des ressources financières et matérielles

  • Préparer, avec la trésorière, les prévisions budgétaires;
  • Proposer au CA toute mesure susceptible d’améliorer la situation financière de l’organisme;
  • Avoir comme objectif de générer minimalement l’équivalent de son salaire annuel et mobiliser son personnel à atteindre le même objectif;
  • Tenir ou s’assurer de la tenue du registre comptable de l’organisme;
  • Procéder au paiement des salaires et autres dépenses préalablement autorisées par le CA et inscrire l’information au registre comptable quikbooks;
  • Produire un rapport trimestriel du budget pour la trésorière;
  • Préparer les états financiers en collaboration avec le vérificateur comptable et la trésorière;
  • Identifier les besoins de renouvellement du matériel et planifier les ressources financières en conséquence dans les futures demandes de subvention;
  • Assurer le respect du budget de la Fondation;
  • Classer ou archiver sur une base régulière les dossiers papiers et les dossiers électroniques.

Gestion des communications

  • Planifier les besoins en communications et les ressources financières en conséquence;
  • Assurer la mise à jour du contenu des outils de communication existants (site internet, panneau d’accueil au parc des Hauts-Fonds, etc);
  • Communiquer régulièrement les informations et les nouvelles pertinentes à l’organisme sur les plateformes existantes ou à mettre en place.

Planification et coordination des activités et développement de nouveaux projets

  • Assurer une veille stratégique constante sur les opportunités de financement et développer des projets qui respectent la mission de l’organisme;
  • Planifier les échéances des projets et s’assurer de la réalisation de ceux-ci;
  • Informer le CA le plus rapidement possible si des ressources humaines et financières sont nécessaires;
  • Gérer son temps afin de combiner les tâches de coordination et la réalisation de projets concrets.

Support au conseil d’administration

  • Préparer les orientations/décisions à soumettre au CA;
  • Agir à titre d’intermédiaire entre le CA et les ressources humaines;
  • Collaborer à l’organisation des réunions du CA et de l’assemblée générale annuelle.

Représentation de la FQPPN à l’externe

  • Représenter la FQPPN auprès des bailleurs de fonds et des partenaires;
  • Transmettre au CA les opportunités de représentation lorsqu’il est impossible pour les employés ou les bénévoles d’y participer ou lorsqu’il apparaît préférable que ce soit un membre du CA qui y participe;
  • Les activités de représentations auprès des élus, qu’ils soient députés ou élus municipaux, relèvent du CA. Le CA peut toutefois déléguer à la direction générale un mandat ponctuel, pour entreprendre une représentation auprès d’élus.

Qualifications requises :

  • Baccalauréat en biologie, environnement ou domaine connexe avec expérience pertinente de gestion.
  • Un deuxième cycle universitaire constitue un atout.
  • Bonne connaissance des partenaires du milieu de l’environnement
  • Aptitude à travailler seul(e) et en équipe;
  • Autonomie et sens de l’organisation;
  • Sens du leadership;
  • Grande éthique personnelle et professionnelle;
  • Entregent, dynamisme et engagement;
  • Bonne gestion des priorités;
  • Excellent français écrit et oral.

Région : Saint-Augustin-de-Desmaures (Québec). Bureau situé au 300 rue de l’Entrain (Centre Delphis- Marois)

Date d’entrée en fonction : Dès que possible

Salaire offert : Échelle salariale entre 72 800$ et 81 900$ par année selon l’expérience.

Nombre d’heures : 35 heures / semaine

Autres informations : horaire flexible (conciliation travail-vie personnelle) et télétravail, 8% de vacances

Pour appliquer sur ce poste : Faites parvenir votre curriculum vitae, deux références et une lettre de motivation au plus tard le 13 septembre 2024 à :

Hélène Gagnon, Présidente, FQPPN (helene.gagnon@fqppn.org)

Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt cependant, seules les candidatures retenues seront contactées.

OFFRE D’EMPLOI

Agent(e) de projet

Vous avez la protection et la conservation de l’environnement à coeur? Et bien, nous aussi! ???? La FQPPN est à la recherche d’agent(e)s de projets pour compléter son équipe!

Devenir agent(e) de projet, c’est tout d’abord un emploi qui permet de travailler étroitement avec la nature, mais c’est aussi une opportunité de développer des compétences et de l’assurance dans le domaine de l’environnement.

Joins-toi à nous! ????

Trousse éducative : Le prélèvement faunique

En octobre 2018, 50 jeunes scouts de Saint-Augustin et de Cap-rouge âgés de 7 à 12 ans ont participé à des ateliers éducatifs pour leur permettre de découvrir les bases des activités de prélèvements fauniques : la chasse, la pêche et le piégeage. Grâce à cette activité, les jeunes ont pu être initiés à des notions et des pratiques utilisées par les chasseurs, trappeurs et pêcheurs, ainsi qu’aux bonnes pratiques en vigueur. Ils ont aussi pu comprendre le rôle des chasseurs, des pêcheurs et des trappeurs dans la conservation et la régulation des populations fauniques du Québec. Ces activités ne pourraient s’effectuer sans la conservation des habitats fauniques, à laquelle la FQPPN participe activement. Une trousse éducative a été développée par la FQPPN afin de permettre aux futurs animateurs de préparer et d’animer eux-mêmes l’activité peu importe leurs connaissances préalables. Elle comprend une liste de matériel à préparer, ainsi qu’une description du déroulement de chaque volet (chasse, pêche et piégeage) pas à pas : quoi préparer avant l’arrivée des jeunes, quoi dire durant l’activité et quelles questions poser aux jeunes. La durée de chaque volet est précisée, et des images ainsi que des liens vers des vidéos et des enregistrements sont fournis lorsque des sons ou des manœuvres particulières doivent être réalisées afin d’outiller les animateurs.

La trousse éducative s’accompagne d’un Passeport, un aide-mémoire que les jeunes peuvent remplir tout au long de l’activité.

Trousse éducative Prélèvement faunique

Passeport apprenti

Contactez-nous pour toutes questions ou commentaires en lien avec ce matériel pédagogique !  

Contrôle des espèces envahissantes à l’Anse Brown!

Communiqué de presse

Contrôle des espèces exotiques envahissantes à l’anse Brown

SAINT-AUGUSTIN-DE-DESMAURES, le 10 août 2023. La Fondation québécoise pour la protection du patrimoine naturel (FQPPN) a reçu un financement de 14 700$ du Port de Québec et du Fonds d’action Saint-Laurent (FASL), via son Programme maritime pour la biodiversité du Saint-Laurent (PMB) grâce au soutien financier du gouvernement du Québec dans le cadre d’Avantage Saint-Laurent, la vision maritime provinciale. Cette aide financière permettra de réaliser le contrôle du nerprun cathartique et de l’herbe à puce présente sur le terrain de l’anse Brown au courant de l’année 2023.

Ce projet favorise un accès sécuritaire à l’espace vert retrouvé sur le terrain de l’anse Brown pour tous par le contrôle de l’herbe à puce s’y retrouvant. En effet, le contact avec l’herbe à puce peut causer des réactions allergiques douloureuses. À son tour, le contrôle du nerprun cathartique favorise un écosystème sain pour diverses espèces floristiques et d’amphibiens. Son couvert végétal dense empêche la croissance des espèces indigènes qui l’entourent. Le contrôle de ces dernières est essentiel à la protection des milieux naturels du Québec et favorise une expérience sécuritaire pour les utilisateurs du Bassin Brown.

Notre équipe procèdera au contrôle de ces espèces via des méthodes d’arrachage manuel et mécanique ainsi que par l’utilisation d’un pesticide biologique sous forme de champignon en ce qui concerne le nerprun cathartique. Des suivis réguliers auront lieu sur le terrain afin de surveiller l’évolution des colonies d’espèces envahissantes et d’adapter les méthodes de contrôle au besoin.

À propos de la FQPPN

Fondée en 1981, la Fondation québécoise pour la protection du patrimoine naturel (FQPPN) est un organisme à but non lucratif qui a pour mission la protection du patrimoine naturel.

Ses principaux axes d’intervention sont la conservation, la restauration et la mise en valeur des milieux naturels d’intérêt, la saine gestion des propriétés faisant l’objet d’ententes légales de conservation, l’accompagnement des collectivités riveraines dans la gestion des rives de l’estuaire d’eau douce et la sensibilisation du grand public.

À propos du Port de Québec

Figurant parmi les cinq ports les plus importants au Canada en matière de tonnage manutentionné et de retombées économiques, le Port de Québec est stratégiquement localisé pour desservir le cœur industriel et agricole de l’Amérique du Nord. Annuellement, des cargos en provenance ou à destination d’une cinquantaine de pays y font escale pour relier les marchés des Grands Lacs et du Midwest américain au reste du monde. Vingt pour cent du territoire portuaire, qui s’étend de Beauport à la Rive-Sud, est consacré aux activités récréotouristiques.

À propos du Fonds d’action Saint-Laurent (FASL)

Le Fonds d’action Saint-Laurent est un organisme de bienfaisance voué au soutien financier de projets qui favorisent la conservation des écosystèmes et de la biodiversité du fleuve Saint-Laurent et de son golfe ainsi que le maintien et la mise en valeur de ses usages.

À propos d’Avantage Saint-Laurent

Lancée en 2021, Avantage Saint-Laurent est la vision maritime du gouvernement du Québec. Elle s’articule autour de trois orientations soit celle de doter le Saint-Laurent d’infrastructures portuaires modernes et compétitives, d’assurer sur le fleuve, une navigation efficace et respectueuse des écosystèmes et d’offrir aux communautés maritimes des possibilités de développement prometteuses et durables.

Pour information :

Camille Beauchemin, Coordonnatrice

Fondation québécoise pour la protection du patrimoine naturel (FQPPN) 

(418) 655-9399

Fondation.patrimoine@fqppn.org

www.fqppn.org

La FQPPN est à la recherche d’un(e) agent(e) de terrain pour le mois d’août 2023

Agent(e) de terrain en environnement et en conservation

Vous êtes débrouillards, créatifs et avez de l’initiative ? Vous souhaitez relever de nouveaux défis et contribuer à la mission d’un organisme qui œuvre en conservation et en environnement ?

La Fondation québécoise pour la protection du patrimoine naturel (FQPPN) cherche actuellement à pourvoir un poste d’agent(e) de terrain pour le mois d’août 2023. Nous sommes à la recherche d’une personne pour nous aider à accomplir des travaux de terrain pour une durée de 3 à 4 semaines.

La Fondation québécoise pour la protection du patrimoine naturel (FQPPN) est un organisme sans but lucratif ayant pour mission la conservation du patrimoine naturel. Elle est propriétaire et gestionnaire de la Réserve naturelle des Battures-de-Saint-Augustin-de-Desmaures. Ses actions visent la conservation de la biodiversité, principalement par la protection des battures du fleuve Saint-Laurent, des boisés riverains et des paysages environnants de la région de Saint-Augustin-de-Desmaures, mais aussi à l’échelle de l’estuaire d’eau douce à saumâtre du Saint-Laurent. La FQPPN veille à sensibiliser et la mobiliser les décideurs, les riverains et le public à la sauvegarde de ce patrimoine naturel.

Sous la supervision des chargées de projets, vous serez responsable de la réalisation des activités suivantes.
Principales tâches :

  • Effectuer la caractérisation de colonies de renouée du Japon, espèce exotique envahissante;
  • Sensibiliser la collectivité à la protection des milieux naturels;
  • Effectuer le contrôle d’espèces végétales envahissantes

Qualifications requises :

  • Formation collégiale ou universitaire dans un domaine lié à l’environnement (complétée ou en cours)
  • Expérience ou intérêt pour développer des projets significatifs en environnement
  • Bonne endurance physique et capacité à travailler sur le terrain (important)
  • Permis de conduire valide et accès à une voiture (important)
  • Habilités relationnelles et en communication  
  • Expérience pertinente en environnement (un atout)

Région : Saint-Augustin-de-Desmaures, Ville de Québec et Ville de Lévis

Date d’entrée en fonction : dès que possible

Durée prévue : contrat temporaire (durée de 3 à 4 semaines)

Salaire offert : 20$
Remboursement kilométrage : 0,68$/ km

Nombre d’heures/semaine : 35 heures / semaine

Pour appliquer :

Faites parvenir votre curriculum vitae, vos références et votre lettre de motivation à l’intention de Camille Beauchemin, Coordonnatrice.

fondation.patrimoine@fqppn.org

Tél. 418-655-9399

**Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées**